Работа в г. Пенза

В связи с расширением срочно требуется сотрудник для работы с персоналом, клиентами, документооборотом, так же грамотное ведение телефонных переговоров.
Ответственность, коммуникабельность, целеустремлённость.
Гибкий график в индивидуальном порядке.
Бесплатное обучение 3-4 дня.
Карьерный рост.
Доход растущий.

В связи с расширением организация объявляет набор сотрудников в офис. Требования: Возраст от 23. Высшее образование. Опыт работы с людьми от 1 года. Активность, ответственность, коммуникабельность, целеустремленность, исполнительность. Обязанности: работа организационного характера: прием входящих звонков, назначение встреч, грамотное предоставление информации людям, первичная обработка документации. Условия: график Пн-Пт с 10:00 до 18:00, работа в центре города, без разъездов, оплата сдельная + премия, бонусы.

Условия работы и компенсации: Работа в офисе, 5/2, без разъездов, возможность повышения квалификации за счет компании.
Требования: Контроль за соблюдением графиков рабочего дня , подготовка к встречам и совещаниям (оповещение участников, обеспечение необходимыми материалами). Структурирование потоков информации. Контроль за исполнением распоряжений руководителя. Решение различных организационных, кадровых вопросов.
Обязанности: Проведение собеседований, подбор персонала, планирование и организация работы, составление статистической отчетности, ведение переговоров на всех уровнях, решение организационных вопросов .
Комментарий: Запись на собеседование с 9.00 ДО 19.00 строго в будни ТЕЛ:515881

Условия работы и компенсации: Офис, центр города.
Требования: Знание делового этикета, доброжелательность, организованность, высокая работоспособность, умение систематизировать большой объем информации, инициативность, пунктуальность, порядочность, аккуратность, ответственность, креативный подход к решению задач
Обязанности: Ведение клиентской базы, приём заказов, сбор заказов, оформление заказов.Прием телефонных звонков, ведение и работа с документацией, деловая переписка.
Комментарий: Запись на собеседование с 9.00 ДО 19.00 строго в будни ТЕЛ:515881

Прием входящих звонков, ведение переговоров, грамотное предоставление информации, оформление документации, отчетность. Работа с электронной почтой.

Руководителю организации требуется помощник для работы в офис.Основные функции:
1. Проведение планерок с руководителем.
2. Проведение встреч с клиентами.
3. Ведение статистики для управленческого учета.
4. Проведение ежедневной планерки с менеджерами, беседы с сотрудниками.
5. Проведение собеседований

Требования: Ответственность, коммуникабельность, активность.
Обязанности: Работа с документацией, с людьми, ведение телефонных переговоров, назначение встреч.
Условия:
Возможность подработки, карьерного и финансового роста.
Прием на работу по результатам собеседования. Запись по тел. 8-964-866-59-26

Условия работы и компенсации: Офис, центр города.
Требования: Знание делового этикета, доброжелательность, организованность, высокая работоспособность, умение систематизировать большой объем информации, инициативность, пунктуальность, порядочность, аккуратность, ответственность, креативный подход к решению задач
Обязанности: Ведение клиентской базы, приём заказов, сбор заказов, оформление заказов.Прием телефонных звонков, ведение и работа с документацией, деловая переписка.
Комментарий: Запись на собеседование с 9.00 ДО 19.00 строго в будни ТЕЛ:515881

Руководителю организации требуется помощник для работы в офис.Основные функции:
1. Проведение планерок с руководителем.
2. Проведение встреч с клиентами.
3. Ведение статистики для управленческого учета.
4. Проведение ежедневной планерки с менеджерами, беседы с сотрудниками.
5. Проведение собеседований

Приглашаем активных и общительных, готовых к интересной интенсивной работе и желающих профессионально расти и развиваться.
- аккуратный внешний вид
- позитивный настрой, вежливость
- целеустремленность, открытость к новым идеям
- активная жизненная позиция
- пунктуальность и ответственность в работе
ОБЯЗАННОСТИ:
- обучение и контроль новых сотрудников
- проведение собеседований
- грамотный отбор специалистов разного уровня
- обучение, адаптация новых сотрудников
- работа с клиентами компании
- проведение переговоров
- оформление договоров и контрактов